Élus du comité social et économique

Le comité peut ouvrir à tous les salariés des sorties d'activité physique et sportive entre collègues.

Sedless est une application dédiée à chaque entreprise, où les collègues organisent entre eux leurs sorties d'activité physique et sportive, à midi, avant ou après la journée. Il peut s'agir d'une marche de vingt minutes, d'un footing ou d'un match entre collègues. Tout se fait sur l'application en totale autonomie.

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Ce que Sedless apporte au comité

Pour tous
L'accès est ouvert à tous les salariés

Le comité ouvre l'accès à tous les salariés du périmètre choisi, pour douze mois. L'accès est collectif et n'est attribué à personne en particulier.

Le principe
Les sorties sont proposées par les collègues

Ce qui est proposé aujourd'hui touche surtout les mêmes personnes. Sedless s'adresse aussi à tous les autres. Chaque sortie est proposée par un collègue, et chacun est libre de la rejoindre. L'application ne classe personne et n'affiche aucun score.

Pour le comité
Le comité n'a rien à animer

Une fois l'accès ouvert, il n'a rien à installer, rien à organiser et rien à relancer. Sedless s'ajoute aux activités qu'il propose déjà.

Comment fonctionne l'application

1
Proposer une sortie consiste à indiquer l'activité, le jour, l'heure, le lieu et le nombre de places. L'application propose trente activités, de la marche au padel.
2
Les collègues qui ont choisi cette activité dans leur profil reçoivent une notification.
3
Ils peuvent s'y inscrire depuis la fiche de la sortie, qui indique le lieu, l'heure, l'organisateur et les places restantes.
4
Chacun retrouve dans l'espace de l'entreprise les sorties passées et à venir.

Recevez le guide de l'élu

Le guide « Une activité ouverte à tous les salariés » explique ce qui tient certains salariés à l'écart des activités proposées et les signes à repérer avant que le comité ne s'engage. Il propose aussi trois indicateurs simples, dix questions à poser à un fournisseur et trois gestes à décider en réunion. Il vous parvient par courriel.

En s'inscrivant, on accepte de recevoir le guide par courriel et un message occasionnel de Sedless. La désinscription se fait en un clic.

Merci. Le guide vous est envoyé à l'adresse indiquée. S'il ne vous est pas parvenu d'ici dix minutes, écrivez à infos@sedless.com.

Questions fréquentes

Que propose Sedless ?

Sedless est une application dédiée à chaque entreprise, où les collègues organisent entre eux leurs sorties d'activité physique et sportive, à midi, avant ou après la journée. Il peut s'agir d'une marche de vingt minutes, d'un footing ou d'un match entre collègues. Tout se fait sur l'application en totale autonomie.

Le comité peut-il souscrire l'accès lui-même ?

Oui. Le comité social et économique peut souscrire l'accès sur son budget des activités sociales et culturelles, pour les salariés du périmètre qu'il choisit. L'entreprise peut aussi le souscrire directement. L'accès est collectif, il n'est jamais attribué nominativement à un salarié.

Que doit faire le comité une fois l'accès ouvert ?

Il diffuse les liens de téléchargement, le code de l'espace et le texte fourni par Sedless. Il n'a ensuite rien à installer, rien à organiser et rien à relancer : les salariés proposent et rejoignent eux-mêmes les sorties.

Sedless remplace-t-il les activités déjà proposées par le comité ?

Sedless s'ajoute à ce que le comité propose déjà. Les sorties sont organisées par les salariés eux-mêmes, au moment qui leur convient, à midi, avant ou après la journée.

Faut-il déjà pratiquer une activité physique pour participer ?

Chacun choisit les activités qui l'intéressent, de la marche au padel, et le niveau reste facultatif. Aucun classement ni aucun score ne compare les participants.

Quelles données le comité voit-il ?

Les responsables du compte disposent d'un tableau de bord qui donne l'activité par service et un rapport à télécharger. Il affiche des totaux, jamais de noms, et aucun détail en dessous de cinq personnes.

Nous vous montrons l'application en vingt minutes

La démonstration se fait en visioconférence, sur un exemple concret de sorties entre collègues.

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